Calculadora CLT vs PJ 2025 - Comparador de salarios y beneficios
Compare el salario de CLT con la remuneración del contrato de PJ en 2025. Calcule impuestos, FGTS, vacaciones, 13º salario y beneficios para tomar la mejor decisión profesional.
¿Cuál es la finalidad?
El objetivo de esta herramienta es ayudar a los profesionales (como promotores, consultores, ingenieros y otros) a tomar decisiones sobre qué régimen de contratación (CLT o PJ) es económicamente más ventajoso, calculando todas las variables e impuestos involucrados.
Fórmula Utilizada
A modo de comparación, calculamos la Remuneración mensual real de CLT: Salário\_Real\_CLT = Salário\_Líquido + FGTS + 13º\_Líquido12 + Férias\_Líquidas12 + Benefícios
Para la opción PJ, calculamos los Ingresos mensuales netos: Faturamento\_Líquido\_PJ = Faturamento\_Bruto - Impostos - Despesas
¿Cómo interpretar o resultado?
El resultado muestra un veredicto directo que indica qué régimen rinde más dinero al final del mes y del año, detallando cada línea de descuento (como INSS e IRRF en CLT, o Simples Nacional en PJ). El salario real de CLT suele ser significativamente superior al salario neto si se incluyen FGTS (8%), vacaciones + 1/3 y 13º salario.
Ejemplos Práticos
Comparación por nivel salarial CLT vs. ingreso mínimo corporativo equivalente:
| Salario bruto de CLT | Remuneración real del CLT* | Facturación Corporativa (Simple III) |
|---|---|---|
| 5.000 | ~ 6.200 | ~$ 7.200 |
| 8.000 | ~ 9.800 | ~$ 11.200 |
| 12.000 | ~ 14.500 | ~$ 16.500 |
| 20.000 | ~ 24.000 | ~$ 27.500 |
*Remuneración real CLT = Salario Neto + FGTS provisionado + Vacaciones/13.ª mensualidad.
Para que el PJ valga la pena financieramente, los ingresos brutos deben ser al menos 30% a 40% superiores al salario bruto del CLT.
Consejos de Uso
Al evaluar una propuesta corporativa, recuerde que costos como contabilidad mensual ( 100– 300/mes), certificado digital ($ 300/ano), impostos municipais e conta bancária PJ são de sua responsabilidade e devem ser embutidos no cálculo do faturamento mínimo viável.
Observaciones Importantes
Os cálculos de INSS e IRRF da CLT utilizam as tabelas progressivas oficiais vigentes para 2025. Veja mais detalhes sobre a legislação trabalhista brasileira no Decreto-Lei nº 5.452 (CLT). O cálculo PJ utiliza alíquotas simplificadas iniciais do Simples Nacional (Anexo III e V) ou estimativa flat para Lucro Presumido.
Preguntas Frecuentes (FAQ)
O que é mais vantajoso, CLT ou PJ?
Depende do valor das propostas. Geralmente, para o PJ ser vantajoso, o faturamento bruto deve ser pelo menos 30% a 50% maior que o salário bruto oferecido na CLT.
Quais são os principais custos de ser PJ?
Os custos incluem impostos do regime escolhido (como DAS no Simples Nacional), honorários do contador, taxa de manutenção de conta PJ, certificado digital e impostos municipais (TFE).
Como funciona o imposto do Simples Nacional para PJ de serviços?
Para serviços de tecnologia e consultoria, o PJ pode se enquadrar no Anexo III (tributação a partir de 6%, se aplicar o Fator R de pró-labore equivalente a 28% do faturamento) ou Anexo V (tributação a partir de 15.5%).
O que é a pejotização e quais são as regras trabalhistas?
Pejotização é a contratação de profissionais como pessoa jurídica para exercer funções com características de emprego CLT. Para ser PJ legal, não deve haver subordinação habitual ou exclusividade obrigatória formal.
PJ tem direito a férias remuneradas e 13º salário?
Legalmente, não. O PJ presta um serviço contratual comercial, por isso deve prever a ausência anual e provisionar o seu próprio 13º salário embutindo estes valores no cálculo da sua hora trabalhada.
Como funciona o Fator R no Simples Nacional para serviços?
É uma regra onde empresas prestadoras de serviço (Anexo V) podem migrar para alíquotas menores (Anexo III, de 15,5% para 6%) se a despesa de folha de salários (incluindo pró-labore) for de pelo menos 28% do faturamento bruto acumulado.
Como é calculado o pró-labore ideal no contrato PJ?
O pró-labore é o salário do sócio que trabalha na empresa. Geralmente é fixado em 28% do faturamento para aproveitar o Fator R no Simples Nacional, ou em um salário mínimo para fins de recolhimento previdenciário mínimo.
A tributação de Lucro Presumido compensa para PJ de serviços?
Compensa principalmente para empresas de serviços de TI com faturamentos elevados (acima de $ 15.000 a $ 20.000 mensuales) donde la tasa efectiva total ronda el 13,43% al 16,33%, dependiendo del ISS municipal.